кіріспе
қош келдіңіз wesendcv.com Адан Яға дейін түйіндеме және түйіндеме сөздігі — түйіндеме мен түйіндемеге қатысты негізгі терминдерді түсінуге арналған толық нұсқаулық. Сіз жұмыс іздеуші болсаңыз да, мансап маманы болсаңыз да немесе жай ғана жұмысқа өтінімдер әлемін зерттеп жүрсіз бе, бұл глоссарий жұмысқа қабылдау процесінде қолданылатын негізгі тілді шарлауға көмектесу үшін жасалған.
Бұл А-дан Яға дейінгі түйіндеме мен түйіндеме сөздігін қалай пайдалануға болады
Глоссарий алфавит бойынша ұйымдастырылған, бұл сізге қажетті анықтамаларды табуды жеңілдетеді. Әрбір термин түйіндемелердің, түйіндемелердің және жұмысқа өтінімдердің контекстінде оның өзектілігін және қолданылуын түсінуіңізді қамтамасыз ету үшін нақты, қысқаша түсініктемемен бірге жүреді.
- Белгілі бір терминді жылдам табу үшін іздеу мүмкіндігін пайдаланыңыз немесе тізім бойынша айналдырыңыз.
- Неғұрлым тартымды жұмысқа өтінімдер жасау үшін түйіндеменің жалпы терминологиясымен танысыңыз.
- Кәсіби қарым-қатынасыңызды жақсарту үшін салаға тән жаргонды үйреніңіз.
- Жалдау менеджерлері мен өтініш берушілерді бақылау жүйелері (ATS) түйіндемеңізді қалай түсіндіретінін түсініңіз.
Осы шарттарды меңгеру арқылы сіз өзіңізді әлеуетті жұмыс берушілерге сенімді және тиімді көрсету үшін қажетті білім аласыз.
Енді түйіндеме мен түйіндеме терминологиясын А-дан Я-ға дейін зерттеп көрейік!
A
Өтініш берушілерді бақылау жүйесі (ATS): ATS – жұмыс берушілер арнайы кілт сөздер мен біліктіліктер негізінде жұмысқа қосымшаларды автоматты түрде сүзу және бағалау үшін пайдаланатын бағдарламалық құрал.
Жетістіктері: Кәсіби жетістіктеріңізді көрсететін жетістіктер, көбінесе сандық нәтижелер.
Іс-әрекет етістіктері: Қызметтік жауапкершіліктер мен жетістіктерді сипаттау үшін қолданылатын күшті етістіктер (мысалы, басқарылды, әзірленді, жасалды).
Өтініш хат: Жұмыс лауазымына қызығушылық білдіру үшін түйіндемемен немесе түйіндемемен бірге жіберілген құжат.
B
Фонды тексеру: Жұмыс берушілер кандидаттың тарихын, оның ішінде жұмысқа орналасуын, білімін және сотталғандығын тексеретін тексеру процесі.
Оқ нүктелері: Қысқа, әсерлі мәлімдемелер түйіндемедегі жұмыс міндеттері мен жетістіктерін тізімдеу үшін қолданылады.
Брендтік мәлімдеме: Сіздің бірегей кәсіби құндылығыңыз бен күшті жақтарыңызды көрсететін қысқаша түйіндеме.
C
CV (Curriculum Vitae): Әдетте академиялық ортада немесе халықаралық еңбек нарықтарында қолданылатын тұлғаның академиялық және кәсіби білімін егжей-тегжейлі сипаттайтын толық құжат.
Мансап мақсаты: Мансаптық мақсаттарыңызды және болашақ компанияға қалай үлес қосуды жоспарлайтыныңызды көрсететін қысқаша мәлімдеме.
Қосымша хат: Түйіндемемен бірге жекелендірілген хат, бұл жұмысқа неліктен жарамды екеніңізді түсіндіреді.
Сертификаттар: Сіздің дағдыларыңызды, білімдеріңізді немесе біліктіліктеріңізді растайтын ресми құжаттар.
D
Жұмысқа орналасу күні: Түйіндемеде көрсетілген алдыңғы жұмыстардың басталу және аяқталу күндері.
Сандық портфолио: Шығармашылықтар немесе фрилансерлер жиі қолданатын жұмыс үлгілерінің онлайн жинағы.
Дәрежесі: Университеттер немесе колледждер беретін академиялық біліктілік.
E
Білім бөлімі: Қатысқан оқу орындары мен академиялық біліктіліктерді тізімдейтін түйіндеме бөлігі.
Жұмыс тарихы: Бұрын атқарылған жұмыстардың хронологиялық тізімі, соның ішінде компания атаулары, лауазым атаулары және күндер.
Талдамалы жазбахат: Түйіндеменің жоғарғы жағындағы қысқаша бөлім негізгі дағдыларды, тәжірибені және мансаптық маңызды сәттерді қорытындылайды.
F
Функционалды түйіндеме: Хронологиялық жұмыс тарихынан гөрі дағдылар мен біліктілікке бағытталған түйіндеме пішімі.
Штаттан тыс жұмыс: Дағдылар мен тәжірибені көрсету үшін түйіндемеде тізімделген келісім-шарт негізіндегі тәуелсіз жұмыс.
Пішімдеу: Түйіндеменің немесе түйіндеменің орналасуы, құрылымы және көрнекі көрсетілімі.
G
Жұмыспен қамтудағы айырмашылық: Жеке адам жұмыс істемейтін кезең, көбінесе түйіндемеде немесе ілеспе хатта қысқаша айтылады.
Түлектердің түйіндемелері: Кәсіби тәжірибесі аз жаңа түлектерге арналған түйіндеме білім мен тағылымдамадан өтуге баса назар аударады.
Графика: Белгішелер немесе диаграммалар сияқты көрнекі элементтер кейде заманауи түйіндемелерде қолданылады.
H
Қатты дағдылар: Бағдарламалық жасақтаманы, тілдерді немесе құралдарды білу сияқты оқытылатын, өлшенетін қабілеттер.
Тақырып: Түйіндеменің жоғарғы бөлімі, оның ішінде аты-жөні, байланыс ақпараты және жұмыс атауы.
Жалдау менеджері: Компанияда жалдау шешімдерін қабылдауға жауапты тұлға.
I
Тәжірибе: Қысқа мерзімді кәсіптік тәжірибе, көбінесе студенттер немесе жақында бітірушілер қабылдайды.
Өнеркәсіптің негізгі сөздері: ATS сүзгілерін өтуді жалғастыруға көмектесетін белгілі бір өріске қатысты арнайы терминдер.
Қызығушылық бөлімі: Жұмысқа қатысты хобби немесе қызығушылықтар тізімі бар қосымша бөлім.
J
Қызмет сипаттамасы: Лауазымдық лауазымның міндеттерін, талаптарын және біліктілігін көрсететін құжат.
Қызмет атауы: Бұрынғы немесе қазіргі жұмыс берушіде атқарған лауазымның атауы.
Жұмыс сілтемелері: Сіздің біліктілігіңіз бен жұмыс этикаңызға кепілдік бере алатын адамдар.
K
Негізгі дағдылар: Өтініш берілген жұмысқа қатысты негізгі қабілеттер мен тәжірибе.
Түйінді сөздер: Жұмыс берушілер ATS жүйелері арқылы түйіндемелерді сүзу үшін қолданатын нақты сөздер немесе сөз тіркестері.
KSA (білім, дағдылар және қабілеттер): Үміткердің біліктілігін көрсету үшін федералды жұмысқа өтінімдер үшін жиі талап етілетін мәлімдемелер.
L
Тілдік дағдылар: Әртүрлі тілдерде сөйлеу, жазу және түсіну қабілеті, көбінесе түйіндемеге енгізіледі.
LinkedIn профилі: Түйіндемені толықтыратын кәсіби онлайн профиль.
Көшбасшылық дағдылар: Көшбасшылық әлеуеті мен тәжірибесін көрсететін қабілеттер.
M
Метрика: Пайыздар немесе кіріс сандары сияқты өнімділікті көрсететін сандық жетістіктер.
Миссиясы: Мансаптық ұмтылыстар мен жеке құндылықтар туралы қысқаша түсініктеме.
Қазіргі резюме: Көрнекі түрде тартымды, заманауи макеттермен кәсіби түрде жасалған түйіндеме.
N
Желіге қосылу: Жұмыс мүмкіндіктері мен мансаптық кеңестерді табу үшін мамандармен байланысу процесі.
Ескерту мерзімі: Қызметкер жұмыстан шығар алдында жұмыс берушіге беруі керек уақыт мөлшері.
Коммерциялық емес тәжірибе: Қосымша дағдыларды көрсету үшін тізімделген волонтерлік немесе қайырымдылық жұмысы.
O
Объективті мәлімдеме: Мансаптық мақсаттарды сипаттайтын түйіндеменің жоғарғы жағындағы сөйлем.
Бортта: Жаңа қызметкерлерді ұйымға біріктіру процесі.
Онлайн түйіндеме: Жиі жеке веб-сайттарда немесе LinkedIn-де орналастырылған түйіндеменің сандық нұсқасы.
P
Кәсіби қорытынды: Жұмыс тәжірибесін, дағдыларын және мансаптық маңызды сәттерді қорытындылайтын қысқаша бөлім.
Портфолио: Біліктілік пен тәжірибені көрсететін жұмыс үлгілерінің жинағы.
Жарты күн жұмысы: Толық уақытқа қарағанда аз сағатты жұмыс, көбінесе тәжірибе мақсатында тізімделеді.
Q
Біліктілігі: Үміткерді жұмысқа жарамды ететін білім, сертификаттар және дағдылар.
Сандық жетістіктер: Алдыңғы жұмыстардағы әсерді көрсететін өлшенетін нәтижелер.
R
Әдебиеттер тізімі: Сіздің жұмыс тәжірибеңіз бен дағдыларыңыз туралы ақпарат бере алатын адамдар.
Түйіндеме: Кәсіби тәжірибені, дағдыларды және білімді жинақтайтын қысқаша құжат.
Кері хронологиялық түйіндеме: Ең кең тараған резюме пішімі, ең соңғысынан ең ескісіне дейінгі жұмыс тізімі.
S
Жұмсақ дағдылар: Қарым-қатынас, топтық жұмыс және мәселелерді шешу сияқты жеке қасиеттер.
Жиынтық мәлімдеме: Негізгі біліктіліктерді көрсететін кіріспе параграф.
Дағдылар бөлімі: Техникалық және жұмсақ дағдыларды тізімдейтін түйіндеменің бөлігі.
T
Ауыстырылатын дағдылар: Әртүрлі жұмыстарға немесе салаларға қолдануға болатын дағдылар.
Техникалық дағдылар: Құралдарды, технологияларды және бағдарламалық қамтамасыз етуді меңгеру.
Уақытша жұмыс: Түйіндемеде көрсетілген қысқа мерзімді жұмыстар немесе келісімшарттар.
U
Біліктілікті арттыру: Мансап мүмкіндіктерін арттыру үшін жаңа дағдыларды үйрену.
Жұмыссыздық деңгейі: Түйіндемеде түсіндіру қажет болуы мүмкін жұмыс орындары арасындағы үзіліс.
Университет дәрежесі: Білім бөлімінде көрсетілген жоғары білім біліктілігі.
V
Волонтерлік тәжірибе: Біліктілік пен міндеттемені көрсететін ақысыз жұмыс.
Бейне түйіндеме: Үміткерлер өз біліктіліктері мен тәжірибесін көрсететін қысқа бейне.
Көрнекі түйіндеме: Көрнекі түрде тартымды ету үшін графикалық элементтері бар түйіндеме.
W
Жұмыс тәжірибесі: Бұрынғы жұмыстардың толық тізімі, соның ішінде жауапкершіліктер мен жетістіктер.
Жұмыс істеуге рұқсат: Белгілі бір елдерде жұмыс істеу үшін қажетті құжат.
Жазу стилі: Түйіндемеде немесе түйіндемеде қолданылатын үн мен тіл.
X
XML түйіндемесі: Сандық жұмысқа қосымшалар үшін пайдаланылатын машинада оқылатын түйіндеме пішімі.
X-факторы: Үміткерді ерекше ететін ерекше қасиеттер немесе дағдылар.
Y
Тәжірибе жылдары: Лауазымдық нұсқаулықтарда көрсетілген жалпы талап.
Жастарды жұмыспен қамту: Жас мамандар немесе студенттер айналысатын жұмыс.
Z
Нөлдік тәжірибе түйіндеме: Ресми жұмыс тәжірибесі жоқ адамдарға арналған түйіндеме, көбінесе білімге, тағылымдамадан өтуге және дағдыларға баса назар аударады.
Масштабтау сұхбаты: Zoom немесе басқа бейнеконференция бағдарламалық құралы арқылы жүргізілген бейне сұхбат.